Ausbildung, Fortbildung, Weiterbildung, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Führungskräftequalifizierung … – all dies sind Elemente der Personalentwicklung, mit denen sich viele Kommunen bereits intensiv beschäftigen. Die volle Wirkung entfalten können die Elemente allerdings erst im gemeinsamen Zusammenspiel. Wie dieses Zusammenspiel gelingen kann zeigen wir Ihnen in unserem Seminar „Erarbeitung und Aktualisierung eines systematischen Personalentwicklungskonzeptes“. Gemeinsam erarbeiten wir die einzelnen Prozessschritte, die bei der Einführung eines ganzheitlichen Personalentwicklungskonzeptes beachtet und durchlaufen werden sollten. Dabei werden insbesondere folgende Fragen im Fokus stehen:

Neben den zuvor genannten Themen bietet das Seminar Zeit und Raum für Antworten auf Ihre individuellen Herausforderungen und den direkten Austausch mit Kolleginnen und Kollegen anderer Kommunen.