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Alles neu auf Anfang - Stellenbewertung in der IT

Programm

 

Dieses Angebot richtet sich ausschließlich an KGSt®-Mitglieder.

 

Mit der Entgeltordnung (EGO) haben die Tarifvertragsparteien 2017 neue Tätigkeitsmerkmale für Beschäftigte in der Informations- und Kommunikationstechnik geschaffen. Die bisherigen Tarifmerkmale passten nicht mehr in die heutige Zeit. Nun haben die Tarifvertragsparteien ein zukunftsfähiges Eingruppierungsrecht entwickelt.

 

Die Tätigkeitsmerkmale lassen genügend Spielraum, um auch künftigen technischen Veränderungen gerecht zu werden. Für die Bewertungsprofis werden in der Stellenbewertung für IT neue Tarifmerkmale eingefügt. Sie haben Bezüge zur einschlägigen Berufsausbildung oder bilden einen zusätzlichen „Strang“ mit allgemeinen Tätigkeitsmerkmalen ohne Ausbildungsbezug.

 

Diese Flexibilität soll den Kommunen bei der Personalgewinnung helfen.  Tätigkeiten aus dem „Lebenszyklus eines IT-Systems“ werden gespiegelt. Führung kann ab sofort nicht nur über die anspruchsvollen Tarifmerkmale besondere Schwierigkeit und Bedeutung/Maß der Verantwortung, sondern auch über IKT-spezifische Merkmale abgebildet werden. Lernen Sie das Auslegen des „Sonstigen Beschäftigten“.

 

Zu den neuen Tätigkeitsmerkmalen bestehen noch viele Unsicherheiten in der Anwendung und wenig Rechtsprechung.

 

In dem Seminar lernen Sie die Tätigkeitsmerkmale des IKT kennen, erfahren Hintergründe zur Anwendung und erste Urteile zu den neuen Eingruppierungsregeln. Sie testen Ihr gelerntes Wissen an Fällen aus der Praxis und ziehen Vergleiche zu ähnlichen Bewertungen im Beamtenbereich.

 

 

Zielgruppe:
Fachkräfte für Stellenbewertung, Mitglieder von Bewertungskommissionen und der Personalvertretung, Kolleginnen und Kollegen aus dem Bereichen IT, Personal und Organisation mit geringer oder keiner Bewertungserfahrung und Führungskräfte.

Zielgruppe

Fachkräfte für Stellenbewertung, Mitglieder von Bewertungskommissionen und der Personalvertretung, Kolleginnen und Kollegen aus dem Bereichen IT, Personal und Organisation mit geringer oder keiner Bewertungserfahrung.

Thema

Organisationsmanagement